Für Schwäbisch Gmünd suchen wir im Bereich Personalwesen/Aus- und Weiterbildung einen
 

Praktikant m/w - Internationaler Personaleinsatz

Beginn: ab April 2017 Dauer: ca. 6 Monate Es erwartet Sie ein spannendes Praktikum mit einer außerordentlich vielfältigen Aufgabenstellung in einem eingespielten Team, in dem Sie ein breites Spektrum der Personalarbeit kennen lernen können.
UNSER ANGEBOT
  • Mitarbeit bei der Betreuung von Mitarbeiter-Auslandseinsätzen weltweit von der Kandidatenauswahl bis zur Rückkehr
  • Vertragsgestaltung: Verantwortungsvolles, unterstützendes Erstellen von Verträgen sowie Berechnungen von Auslandsgehältern und Nebenleistungen
  • Relocation Management: Unterstützung bei der Beschaffung von Visa und Arbeitsgenehmigungen und eigenverantwortliche Organisation von Umzug und Unterkünften
  • Administration: Bearbeitung von Versicherungs- und Steuerthemen, Erstellung von Bescheinigungen und Datenmanagement in SAP/HR 3
  • Sonstiges/Projekte: Nach Eignung und persönlichen Stärken, z.B. Mitwirken bei der Erstellung des Expatriate-Newsletters; Erstellung eines Employee Handbooks für den Standort
IHR PROFIL
  • Eingeschrieben in einem betriebswirtschaftlichen oder sozialwissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang
  • Pflichtpraktikum
  • Interesse für Personalarbeit
  • Interesse und Verständnis für internationale und interkulturelle Zusammenhänge
  • Auslandserfahrung, z.B. durch Praktika, von Vorteil
  • Fremdsprachenkenntnisse (gutes Englisch in Wort und Schrift, vorzugsweise eine weitere Fremdsprache)
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen
  • Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Powerpoint)
  • Eigenständige Persönlichkeit und hohe Sozialkompetenz